El Centro Médico fue objeto de protestas el mes pasado cuando se convirtió en uno de los hospitales más grandes del país para imponer un mandato de vacuna a sus empleados. El 18 de agosto, más de 100 miembros de la comunidad y trabajadores de la salud se manifestaron fuera del campus con carteles con lemas como «mi cuerpo es mi elección» y «libertad médica».

Los líderes del hospital tenían hasta el 9 de agosto para vacunarse y todos los demás empleados tenían hasta el 1 de septiembre.

Una trabajadora de la salud llamada Ale Minnicks publicó un video de sí misma dos días después de que el mandato entrara en vigencia en TikTok y Facebook. Ella y una compañera de trabajo, que se identificó como Ashley Rich, se negaron al jab. Llegaron al trabajo y no pudieron fichar, pero el hospital se negó a decir que estaban siendo despedidos.

Cuando les dijeron que abandonaran el edificio, Minnicks siguió reiterando que «no renuncié y no me despidieron».

“Vas a tener que irte. Necesitamos su placa y necesitamos que se vaya ”, se puede escuchar a una mujer que le dice a Minnicks.

Aún así, inicialmente fueron cuidadosos con su redacción y no dijeron que las mujeres fueron despedidas.

“Había una opción, usted eligió no vacunarse”, se oye decir a un hombre que se identifica como jefe de seguridad.

“Entonces despídanos”, exigen las mujeres, pidiendo una carta de despido a cambio de su placa.

Finalmente, les dicen que han sido despedidos y ambos aceptan irse.

Al negarse a renunciar y presentarse a trabajar, las mujeres tendrán más opciones disponibles cuando se trata de posibles demandas y desempleo.

Actualmente, existe una enorme escasez de personal en los hospitales de todo el país, lo que ha llevado a la Asociación Estadounidense de Hospitales a expresar su preocupación por el inminente requisito federal de que todo el personal de atención médica reciba la vacuna COVID-19.

Fuente: www.thegatewaypundit.com